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两期中层干部管理能力与素质提升培训班 培养造就忠诚、干净、担当的干部队伍

为进一步加强新时代医院党员干部教育培训工作,培养造就一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。近期,湖南中医药大学第一附属医院安排全院中层干部在韶山干部学院分两期进行集中培训,培训班邀请了思想政治、宏观形势、干部素养、医院管理等领域的众多专家,以专题教学、现场教学、课堂教育、互动教学等多种形式开展教学活动,两期培训班累计培训中层干部235名。省委党校(行政学院)常务副校(院)长曹健华,省中医药管理局局长郭子华、副局长肖文明,湖南中医药大学党委书记秦裕辉、党委副书记、校长戴爱国,省委党校副校(院)长、韶山干部学院院长蔡文辉、韶山干部学院副院长向哲,大学党委委员、组强人事部长、党委教师荼部部长焦珞珈等领导出席开幕式、闭幕式并授课。

第一期培训班领队、医院党委委员、副院长陈青以“组织好、讲课好、学习好、运用好”四个好对一期培训进行了总结,她指出,此次培训组织有力、安排周到,课程充实、内容丰富,专家倾情授课、倾囊相授,学员专注投入、蓄能充电,希望学员运用所学,为实现医院高质量发展奋力前行。

第二期培训班领队、医院党委副书记、纪委书记易辉在二期结业仪式上表示:此次培训班高标准的课程设计、高级别的培训师资、高保障的组织服务让全体学员收获良多、受益匪浅。他指出:通过四天认真扎实的学习,深入细致的思考,伟人故里“韶山精神”解答了我们“为何学”的问题;勤奋务实、学思践悟解答了我们“如何学”的问题;知行合一、担当作为解答了我们“如何干”的问题。返回工位岗位后,全体学员要学以致用,踔厉奋发,久久为功,为健康湖南建设和国家中医药综合改革示范区建设贡献新的力量。

医院党委书记程博作对医院中层干部提出了五个希望:一是要提高站位。通过学习,不断提升政治能力、政治意识、政治素养;二是要精准定位。把自己放到科室中来谋划,把科室放到医院的整体上来谋划,从小事做起,分清主次,通过科室和个人的发展推动医院的发展;三是要立足岗位。中层干部要珍惜岗位,热爱岗位,尊重岗位,奉献岗位,做服务创新的表率,做改革创新的表率,做精诚合作的表率。四是要坚守本位。要一身正气做人,一丝不苟做事,一尘不染做干部。五是要实现进位。通过“培一次训、充一次电、提一次能、进一次位”。程博强调:全体中层干部要切实领悟医院“中医领尖、西医领先、人才领路、管理领航、医院领跑”的“五领”发展战略,切实提升领悟力、组织力、创新力、执行力、自控力,积极主动作为,勇挑工作重担,高质量推动医院发展,以优异的成绩献礼党的二十大。

培训还采取专题教学与大会交流、现场教学与小组讨论、个人自学与撰写心得体会相结合的形式进行,内容丰富,形式多样,授课专家带来多堂精彩授课。中层干部们纷纷表示:此次专题培训高屋建瓴,系统专业,收获匪浅。

(徐寅 徐文峰 陈双)


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